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转变观念还必须走出误区。转变思想观念难，难就难在有部分同志受传统思想的影响很深，容易对新理论产生错误的认识和教条式的理解。转变思想观念，走出传统思想的误区是一个十分重要的方面。
走出把理论当结论的误区。理论是发展的，任何理论都不是终极结论。推进军队的改革转型，应当进一步深化对传统战争理论的认识。战争年代，我军创立了当时较为先进的军事理论，谱写了一部“以劣胜优”的壮丽篇章。但今天我们应该看到，在信息化战场上，需要依据新世纪新阶段军队建设出现的新情况新问题，发展和扬弃传统理论，创立适应信息化战争的新理论、新战法，才能使“以劣胜优”再造新的辉煌。试如，以往国防安全的基本意义表现为守疆固土。但在信息时代，国防安全已经从传统的领土、领海、领空拓展到太空、电磁空间和认知空间的安全。国家安全已由过去的地缘“物理范围”，拓展为超越地缘界限的“信息领域”。这是需要看到并把握的一个重大变化。
走出把本本当标准的误区。迎接新一轮军队改革转型，必须要走出本本主义的禁锢，确立认识新事物的新标准。试如，信息化武器装备的出现，使传统的战争胜负标准发生了变化。战争胜负的标准并不都是消灭敌人的军队和攻城掠地，能否迫使敌方屈服，也是战争胜负的标准之一。在筹划军队建设和指导未来战争中，应该把“不战而屈人之兵”作为一条重要原则。
走出把翻新当创新的误区。就一般意义而言，创新是对既有事物的革命性扬弃和超越，具有突破性、革命性、创造性、发展性的特征，不是简单的翻新和奇思幻想。故此，应该正确理解创新的含义，在解放思想、更新观念、调整结构、完善机制、转变工作作风、改进工作方法上不断推陈出新。
延续性导致转变观念的痛苦
由于传统观念的自然延续具有相对独立性，往往使人们难以割舍旧观念、接受新观念，对新事物有天然的排斥感。转变思想观念，必须要走出传统观念的误区，以新的眼光看待事物，从新的角度思考问题，用新的方式解决矛盾，跟上时代发展步伐，主动适应社会进步。
转变观念，需要自我否定、自我超越的精神。任何一个新生事物都有其逐渐被人们接受和认可的过程。当认可的人多了，社会的观念就形成转变，转变了就成为约定俗成的不容置疑，那些最先转变观念的人总是最能抓住机会的人，也是最先摘桃子的人。人们一旦遇到困苦，往往抱怨生不逢时，其实机会在平等地对待每个人，只是你没有智慧或胆量先行一步，没有智慧就是你的观念还落伍，没有胆量就是你不敢冒险。
转变观念，需要前瞻的眼光。观念一旦形成，便具有相对的独立性。人们一旦形成自己相对固定的思维路径，有时是很难拉回头的。尤其是旧的传统观念与习惯。这种观念和习惯，首先存在一个特定时代，并逐渐形成自己认识和评价客观事物的“条条框框”。当人们受传统观念的影响愈深，便会不断用自己头脑中的“条条框框”来认识和改变客观事物。当改革的新事物新观念出现时，他们不是改变旧观念以适应新事物，而是把新事物改变得适合于他们的旧观念。
对这些旧的传统观念和习惯，鲁迅先生曾这样痛下针砭：“谁说中国人不善于改变呢?每一新事物进来，起初虽然排斥，但看到有些可靠，就自然会改变。不过并非将自己变得合于新事物，乃是将新事物变得合于他们自己而已。”从鲁迅先生的年代至今已大半个世纪，鲁迅先生有知，何况今天的我们?