张国栋：依法严惩“医闹”不能只是说说而已

　　核心观点：中国经济网专栏作者张国栋认为，即使病患及家属对医院或医护人员有什么意见，也要心平气和地坐下来，理智协商解决，而不能谩骂诋毁甚至大打出手。如果不遵守相关法律法规，肆意闹事，即便闹事者有所悔意，相关部门也应依法依规严惩。

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　　不久前，浙江东阳市人民医院的一名护士被患者家属打了一巴掌，原因竟是臭氧消毒病房后，患者觉得恶心反胃，认定是在医院中毒了。事后，打人者厉某被警方处以行政拘留6天。

　　不管患者家属如何“认定”，医院不是法外之地，更不是可以随意施暴的场所。既然动手打人，就应付出相应代价，这是常识。这起事件之所以被关注，其原因就在于院方和警方态度坚决，解决问题毫不手软。它用事实表明，严惩“医闹”，绝不只是说说而已，需要动真格。只有动真格，才能以儆效尤，根除“医闹”顽疾。

　　近年来，国内频发的医闹事件，给医护人员贴上了“高危职业”的标签，一些医生和护士感到工作中的人身安全和人格尊严得不到保障。尽管“医闹”已经入刑，可现实中许多处理并没有对“医闹”构成震慑，更遑论严厉打击了。

　　其中原因固然不少，但最根本的恐怕还在于法治缺失，多靠“私了”解决，或公安机关调解，或医疗机构赔钱。正因如此，日前，国家卫计委会同中央综治办、公安部、司法部四部门联合印发《关于进一步做好维护医疗秩序工作的通知》，要求各地要坚决打击涉医违法犯罪，维护医院良好秩序。医疗纠纷责任在未认定前，医疗机构不得赔钱了事。这无疑堵住了“私了”的后路，击中了“医闹”的软肋，为严惩“医闹”提供了制度保障。

　　必须指出，构建和谐的医患关系需要医患双方耐心沟通、互相体谅、增进信任。即使病患及家属对医院或医护人员有什么意见，也要心平气和地坐下来，理智协商解决，而不能谩骂诋毁甚至大打出手。如果不遵守相关法律法规，肆意闹事，即便闹事者有所悔意，相关部门也应依法依规严惩。

　　相信只要各地都能像东阳一样，认真起来，行动起来，用法律严惩“医闹”，顽疾也是可以解除的。（中国经济网专栏作者 张国栋）