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会员注册四、人力资本和自然资本
传统的经济学对人力资本的计量偏向于教育和培训的成本计量，而忘记或忽视了人力资本本身的生产和成长。相对微观而言，人力资本只占一个企业或单位生产成本的一部分；而相对于宏观和社会而言，人力资本的计量范围包括所有资本。人力资本的价值同样是用货币计量的，世界上所有的资本都是归人类拥有的。人力资本的价值是用自然资本的价值表现的；而自然资本的价值是用人力资本的价值表现的。
1.人力资本价值的计量
人力资本的生产和成长就是人的生产和成长，其中不仅包含教育、培训费用，而且包含人类生存和发展的所有费用。人力资本的价值就是人类拥有的所有劳动产品的价值，人力资本价值的计量是通过计量人类拥有的资产价值量而获取的。一个人在一个社会中拥有多少资产，他的人力资本就是多少。
人力资本的价值是用货币计量的，他的价格是用工资计量的，工资是用每小时多少钱计量的，如：5元/小时，就是一个人人力资本的价格表现形式之一。而资本的价格是用利率表示的，如：1元资本的年利率5%，即：0.05元/年。这样，我们就可以很方便将人力资本的价格5元/小时换算成资本的价格——利率形式。
如果按中国现在的常规工作时间，一周工作5天，每天工作8小时，这样大概计算，一个人一年工作时间=5×8×4×12=1920小时，如一个人的人力资本价格是5元/小时，换算成利率就是：5/1920小时=0.0026元/年，即一元人力资本的年收益为0.26%的年利率。如果一个人所有的年收入为50000元，那么，他的人力资本为50000÷0.26%=19,230,769元。
人力资本的价格如果受利率影响自由化，那么将起到自然调节人口的作用，使人类的生育受人类物质生产的自然制约。人力资本的价格将自然调节人口的增长，每个家庭将根据自己的情况和所处生活环境，确定自己的生育计划。自由决定将自己拥有的资本投在人力资本的生产上，还是投在其他获利更高的资本生产上。这样就将人力资本生产和自然资本的生产协调起来，实现最基本的绿色生态发展规律。
人力资本的供给就是人类本身的供给;人力资本的需求就是对产品的需求。人力资本的供求曲线如下：
人力资本的供求曲线可以是个人的，也可以是集体、国家、地区的，把个人的供求汇总起来就是人力资本的总供求曲线。
2.自然资本的计量
自然资本必须是人类能够看得见、摸得着、感觉到的物质，如空气、阳光、汽车、食物等等，还必须是经过劳动才能消费的物质。如：阳光就不需要劳动就能获得，因而也就不是自然资本。再如太阳能产品需要经过劳动才能获得，因而，太阳能产品就可称之为自然资本。因此自然资本可以称之为经过劳动为人类消费的物质产品。又如空气，本来不需要劳动就可以自由呼吸，但如果人类污染了它，它的自然资本价值就是需要人类通过劳动治理的价值，因而我们也可以讲，自然资本的价值就是这种自然品要成为消费品时所耗费的人类劳动的价值。所以这样讲：自然资本的价值是通过人力资本的价值表现的。
土地作为自然资本原本是没有价值的，但土地的价值是体现在耗费了多少人类劳动改造土地和未来能够耗费多少量的人类劳动上，土地是最明显的自然资本。