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SAP万科集团人力资源管理解决方案 (1)

http://www.newdu.com 2009/10/8 互联网 佚名 参加讨论

  把握中国的法规政策方面:许多地方不明确、地域差异大,且缺乏规律

  对于SAP的这套系统,万科这样评价:

  SAP的软件产品设计非常好,无论是安全性还是功能的完善,而且一直在研发以推出更强大的功能。对万科而言,SAP就象一座宝库,万科可以选择最适合自己的业务流程

  最重要的是:在这个平台上,万科可以持续提升业务水平

  对于项目实施,万科的总结是:

  外聘顾问很重要,既要考查知识和经验,更要考察责任心

  最好不要强求自己的所谓特色,这将使实施变得容易

  万科对于SAP公司派出的顾问队伍评价很高,并且也为自己的项目小组感到骄傲

  万科坚持对系统的持续改进,因为这是一个无法停止的循环

  对于下一步的行动,万科这样规划:

  花代价引进、花力气应用的这套系统,不只是为了发工资,而是要在这个工具的基础上,提升万科的业务水平,尤其是人力资源战略作业水平

  万科的人力资源管理理念已拥有了一个扎实的支持平台,同时,SAP在万科的应用才刚刚开始!!

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Tags:信息化,实施方案  
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