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管理实务
- 2009/10/6集团化企业人力资源管控模式 (1)
- 根据集团总部的集、分权程度不同，我们可以把集团总部对下属企业的人力资源集团管控模式划分成“操作管理型” ...[阅读全文]
- 来源：互联网作者：佚名点击数：116
- 2009/10/6日化企业大区经理的生存法则 (1)
- 现如今，在日化行业的众多企业里，可能有些中小型企业还没有组建起完善的市场部建制，但是无论企业的大与小，都在销 ...[阅读全文]
- 来源：互联网作者：佚名点击数：145
- 2009/10/6“人岗匹配”与“跳槽转行”
- HR们在招聘的时候，最讲究的就是“人岗匹配”，很多企业在招聘、分配岗位的时候，都通过人才测评来进行“人”和“ ...[阅读全文]
- 来源：互联网作者：佚名点击数：125
- 2009/10/6在重组中留住高级职员 (1)
- “花生酱”法，是指给大部分员工提供少量激励的方案；“摘樱桃”法，是指向精选出来的小部分关键员工提供较大数量 ...[阅读全文]
- 来源：互联网作者：佚名点击数：182
- 2009/10/6怎样释放组织的动力 (1)
- 陷入这一陷阱会弱化企业配置资源的能力，在长时间透支较高或较低的绩效后，带来较大的损失。在稳定的环境下取得 ...[阅读全文]
- 来源：互联网作者：佚名点击数：206
- 2009/10/6穷人式员工:企业该怎么引领? (1)
- “穷人式”员工是形象概念，这一概念从文中三则“富人与穷人的故事”中引申而来，这里把故事中的“富人”象征企 ...[阅读全文]
- 来源：互联网作者：佚名点击数：186
- 2009/10/6《劳动合同法》背景下调岗调薪十大要诀 (1)
- 《劳动合同法》背景下调岗调薪十大要诀第十届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议2007年6月29日经表 ...[阅读全文]
- 来源：互联网作者：佚名点击数：152
- 2009/10/6节后治理员工流失的秘诀
- 员工大量的流失，对企业来说是最头痛的事，如何减少员工的流失，就显得特别重要，作为帝王资深职业顾问结合自己的管 ...[阅读全文]
- 来源：互联网作者：佚名点击数：162
- 2009/10/6中国企业培训误区分析
- 企业培训越来越被企业高层重视，然而由于存在企业培训误区，往往难以达到好的培训效果。培训作为培养企业文化，提 ...[阅读全文]
- 来源：互联网作者：佚名点击数：133
- 2009/10/6从“荆轲刺秦王”看人才选拔 (1)
- 为抵抗强秦的大举进攻，同时也为报“见陵”之仇，太子丹想派刺客去劫持秦王，“使悉反诸侯之地”；或者刺杀秦王赢政 ...[阅读全文]
- 来源：互联网作者：佚名点击数：182
- 2009/10/6打造高情商团队的五条修炼法则 (1)
- 团队情商是管理科学的一个新领域，是关系团队建设和团队效能的一个重要概念。它并不是团队中每一个成员个体情 ...[阅读全文]
- 来源：互联网作者：佚名点击数：199
- 2009/10/6企业员工培训创新：变“要我学”为“我要学”
- 企业竞争归根结底是人才的竞争，从某种意义上讲，又是企业培训的竞争。重视培训、重视员工全面素质的提升和企业 ...[阅读全文]
- 来源：互联网作者：佚名点击数：101
- 2009/10/6不裁员盘活人力资源 (1)
- 为了改善企业的人力资源状况，让人力资源更加有利地服务于企业的发展，从总体上来讲有两种方法：一是“辞差引优” ...[阅读全文]
- 来源：互联网作者：佚名点击数：243
- 2009/10/6金融风暴下的人力资源管理
- 获得信息、寻觅应对方法，不同行业、不同职场看问题的角度就会不同，由此触发的灵感也会不同，营销、广告 ...[阅读全文]
- 来源：互联网作者：佚名点击数：161
- 2009/10/6C/S 还是B/S ，eHR系统技术架构如何选择？
- 近年来，随着网络技术不断发展，尤其是基于Web的信息发布和检索技术、Java技术以及网络分布式对象技术的飞速发 ...[阅读全文]
- 来源：管理人网作者：宏景世纪 陈猛清点击数：191
- 2009/10/6本土人力资源软件开发五大误区
- 可以说我这一辈子与人力资源管理信息化结下了不解之缘，从最开始编制简单的人员查询花名册至今，我已经在人力资 ...[阅读全文]
- 来源：管理人网作者：宏景世纪 张大波点击数：162
- 2009/10/6HR必备的12份法律文件 (1)
- 在《劳动合同法》要求下，HR必须在制度文件要求上首先要做到合法。该文对这方面的操作给出了简要的指引和参考 ...[阅读全文]
- 来源：管理人网作者：妮娜丽丽点击数：211
- 2009/10/6中国式的人力资源管理改革
- 在企业的人力资源管理体制改革上，咨询公司到底能起到什么样的作用? 通过比较中外人力咨询公司在中国的人力 ...[阅读全文]
- 来源：管理人网作者：老根理财点击数：150
- 2009/10/6改制后建筑安装企业人力资源问题实证分析 (1)
- 随着我国现代企业制度的逐步建立和完善，国有企业的改制或改革工作正紧锣密鼓的向前推进，并不断引向深入。作为 ...[阅读全文]
- 来源：友泰咨询utc作者：王永书点击数：199