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转变观念是一次脱胎换骨的过程。观念一旦改变，其所带来思路上的变化、能力上的跃升都是非常巨大的。比如：“能力替代”的观念。通过充分发挥信息优势，可以减少飞机、坦克、舰艇等作战平台的数量，而维持作战能力不变甚至使作战能力得到提高。根据兰彻斯特方程，进攻要想成功，就得使用三倍于防守方的兵力。而在信息时代却不是这样了。因为信息技术的发展使人类第一次能对战场了如指掌，从而使得拥有信息优势的一方更容易获取战争的主导权，可以打击战略要害，这样就能以更为有效的方式运用作战力量，大大提高使用兵力的效率。
长期性要求转变观念无终点
拿破仑说：一切缘于观念。今天的社会时刻在发生变化，我们必须学会转变思维和观念，否则就不能很好地顺应时代发展。然而我们做熟了一件事情后，就会产生惯性和惰性，往往是不愿意经常去改变的。因而，转变观念是一个人一辈子的事情。
时下，推进我军建设转型，既面临着许多新的发展机遇，又面临着许多严峻的形势和挑战。在机遇和挑战面前，迫切需要进一步解放思想、转变观念。为此，要注意强化以下四个意识：
强化忧患意识。生于忧患死于安乐。军队的改革转型要有强烈的忧患意识和危机感。长期的和平环境使我军出现了“忧患意识”逐渐淡化的新情况，为此，应大力加强坚定信念教育和强化忧患意识教育，努力澄清官兵中的模糊认识，清醒认识我军和世界强国军队的差距，巩固心理防线，确保军队稳定。未来战争的胜利者属于那些具有忧患意识和超前思维的智者。谁能预测未来，谁就能把握未来和控制未来，也就能够打赢未来的信息化战争。
强化机遇意识。席卷全球的新军事变革无疑将对世界各国的国防发展和军队建设带来前所未有的挑战和机遇。抓住机遇的国家将获得先机优势及其军事能力的革命性跃升，而丧失机遇的国家既浪费宝贵的时间，又可能断送军队的前途。我军信息化建设应该紧紧抓住本世纪初的战略机遇期，从我国国情和军情出发，搞好顶层设计，确立科学的指导思想，制定明确的奋斗目标，采取先进的方式方法，走出一条投入较少、效益较高、速度较快，具有我军特色的发展路子。只要抓住机遇，善于学习，勇于进取，我军的改革转型和信息化建设完全可以发挥后发优势，后来居上。
强化进取意识。军队改革转型必须具备旺盛的活力、敏锐的触觉，以及强烈的开拓进取意识，这是推进军队信息化建设不可或缺的重要动力。中国要为人类进步和世界和平做出更大的贡献，就必须使自己强大起来。这是领导者的战略思考也是整个中华民族发自内心的呼唤。一个长期沉湎于和平环境，缺少忧患意识和进取精神的民族和军队是没有希望的。“历久远而不衰，临绝地而再造，逢机遇而勃发”，这不仅是中华民族的伟大精神，也是中国军队的优秀品质。我们在决战信息时代的斗争中，同样需要这种伟大精神和优秀品质。
强化主体意识。有了主体意识，才会有创造力;有了主体意识，才可能去积极争夺主动权，力求按照我的“游戏规则”主导战场。世界发生的几场高技术局部战争，失败者最惨痛的教训是：从战争一开始就摆出一付被动挨打的架式。这固然与他们力量相差悬殊太大有关，但战争指导上失去主体意识，被动防守的作战筹划思路，即“藏着等打”的战略，也是其重要原因。在战争中，处于弱势一方要想摆脱被动，就不能跟着强者的“游戏规则”转。“无邀正正之旗，勿击堂堂之阵”;“你打你的，我打我的”。这些兵家名言，核心思想是坚持主体性原则，也就是不要让对手牵住自己的鼻子走，要设法去牵对手的牛鼻子，设法调动敌人，不被敌人所调动。信息化条件下的局部战争，战争哲学已经由以往的“大吃小”，变为“快吃慢”。发现即摧毁，首战即决战。因此，战场上的主动权，需要在军事斗争准备中去寻找，在军队建设过程中去创造。胜兵先胜而后求战，败兵先战而后求胜。就是说，“打得赢”取决于“建得好”、“备得周”。未来战场上的主动权，存在于成功的军事变革之中;成功的军事变革存在于主体意识的觉醒和弘扬之中。